汇信国际(图)-出国新加坡签证怎么办理-出国新加坡

世界上有193个国家，每个国家之间都不同，有了不同就会有比较。每年汇丰银行都会公布一个“全球最受欢迎国家排名”，该榜单参考的依据不仅是经济，还包括环境、就业、福利等个方面评价。而排名越高的就是yi民率zui高的国家，其中亚洲小国新加坡连续四年蝉联榜首，获得了全球最受欢迎的国家，出国新加坡签证办理流程，而中国排名是多少呢？下面为大家揭晓。

新加坡出国打工常识（二）

休假

一般上员工在一年内和第二年会享有7到14天的常年休假，休假天数到第三年会有所增加，介于9到18天。除非是手术或住院，一般公司也规定一年累积病假不能超过2周。

辞职

除非有其它合约的束缚，出国新加坡办理签证需多少费用，员工辞职需提前1个月通知雇主。对于就业准证和工作准证持有者，辞职意味着他们准证的失效。除非他们能找到新的雇主重新申请准证，否则必须离开新加坡。

新加坡出国打工常识（三）

试用期

一般公司的试用期为3个月，但少数公司为6个月。在试用期内雇主要考察员工的能力和表现，并提供适当的培训。而员工也可借这段时间适应公司的环境。除非有其它合约的束缚，雇主和员工双方均可在这段时间内提前1星期（或赔偿相等于1周的薪金）通知对方终止雇佣关系。当然，出国新加坡签证怎么办理，如果双方互感满意，员工使转为正式，出国新加坡，通常其薪金也会有所增加。在试用期内，通常员工不享有正式员工所享有的福利，如病假、医药费报销等。